高校生の就職ガイダンス
就職ガイダンスで高校生を対象としたものは、大学生の就職ガイダンスに比べ、開催回数があまりないといえるでしょう。
高校生を対象とした就職ガイダンスは、大学生を対象とした就職ガイダンスよりも内容は若干薄くなるようですが、各地域、各学校などで行われているようです。
年々下降してきているのが、高校生が卒業した後、進学せずに就職する割合です。
そして高校を卒業した後に、就職希望者が希望の会社に就職できる割合は年々高まっています。
その反面、就職後3年以内の離職率が高まっているのも現実です。
卒業してから短い期間での離職率が高い傾向は、採用する企業側にとっても、送り出す高校側にとってもマイナス要因になるかもしれないことです。
そこで有効に活用したいのが高校生向けの就職ガイダンスです。
離職率の上昇傾向を押さえるためにも、重要ではないでしょうか。
大学生などを対象とした就職ガイダンスとは、高校生を対象とした就職ガイダンスは内容にも少し違いがあるといいます。
これから初めて就職をしようとする初心者のためのものが、高校生を対象にした就職ガイダンスです。
これは初歩的な説明、案内、手引き、指導をすることを目的として開かれる催しである点においては、大学生などを対象にした就職ガイダンスと変わりないといえるでしょう。
就職を希望する高校生に対しては、大学生とは異なり、就職活動の支援だけではありません。
働くことの意味や目的を、自分自身でよく考える時間を与える場として就職ガイダンスが活用されているようです。
高校生を対象とした就職ガイダンスは、大学生を対象とした就職ガイダンスよりも内容は若干薄くなるようですが、各地域、各学校などで行われているようです。
年々下降してきているのが、高校生が卒業した後、進学せずに就職する割合です。
そして高校を卒業した後に、就職希望者が希望の会社に就職できる割合は年々高まっています。
その反面、就職後3年以内の離職率が高まっているのも現実です。
卒業してから短い期間での離職率が高い傾向は、採用する企業側にとっても、送り出す高校側にとってもマイナス要因になるかもしれないことです。
そこで有効に活用したいのが高校生向けの就職ガイダンスです。
離職率の上昇傾向を押さえるためにも、重要ではないでしょうか。
大学生などを対象とした就職ガイダンスとは、高校生を対象とした就職ガイダンスは内容にも少し違いがあるといいます。
これから初めて就職をしようとする初心者のためのものが、高校生を対象にした就職ガイダンスです。
これは初歩的な説明、案内、手引き、指導をすることを目的として開かれる催しである点においては、大学生などを対象にした就職ガイダンスと変わりないといえるでしょう。
就職を希望する高校生に対しては、大学生とは異なり、就職活動の支援だけではありません。
働くことの意味や目的を、自分自身でよく考える時間を与える場として就職ガイダンスが活用されているようです。